Gaji Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia 2024 – Berkarir sebagai supervisor di perusahaan manufaktur seperti PT Akashi Wahana Indonesia adalah langkah maju yang signifikan. Posisi ini menuntut kepemimpinan, keterampilan manajemen, dan pengetahuan teknis yang kuat.
Gaji Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia 2024" width="500" height="500" />
Profil Perusahaan
PT Akashi Wahana Indonesia adalah perusahaan manufaktur komponen otomotif yang berbasis di Kawasan Industri Surya Cipta, Karawang, Jawa Barat. Perusahaan ini merupakan joint venture antara Akashi Kikai Industry Jepang dan PT Wahana Eka Paramitra (Astra Otoparts). Dengan fokus pada produksi komponen transmisi berkualitas tinggi, PT Akashi Wahana Indonesia telah menjadi pemain penting dalam industri otomotif di Indonesia.
Detail Gaji Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia 2024
Besaran gaji seorang supervisor di PT Akashi Wahana Indonesia sangat bervariasi dan dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti:
- Departemen: Supervisor di departemen produksi umumnya memiliki gaji yang berbeda dengan supervisor di departemen engineering.
- Tingkat pengalaman: Semakin banyak pengalaman, semakin tinggi pula gaji yang ditawarkan.
- Tanggung jawab: Semakin besar tanggung jawab, semakin tinggi pula gaji yang diberikan.
Secara umum, gaji supervisor di PT Akashi Wahana Indonesia termasuk dalam kategori yang kompetitif di industri manufaktur. Berikut adalah kisaran gaji untuk beberapa posisi supervisor:
| Posisi Supervisor | Kisaran Gaji Pokok (Per Bulan) |
|---|---|
| Supervisor Produksi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Supervisor Teknik | Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 |
| Supervisor Kualitas | Rp 7.500.000 – 11.000.000 |
Tunjangan
- Tunjangan kinerja: Besarannya sangat tergantung pada pencapaian target departemen.
- Tunjangan mobil: Bagi supervisor yang membutuhkan kendaraan untuk operasional.
- Tunjangan telepon: Untuk keperluan komunikasi dengan tim dan klien.
- Asuransi kesehatan: Cakupan yang luas, termasuk keluarga.
Tugas dan Tanggung Jawab
- Memimpin tim: Memimpin dan mengarahkan tim untuk mencapai target produksi.
- Mengatur jadwal kerja: Menyusun jadwal kerja tim dan memastikan semua tugas diselesaikan tepat waktu.
- Mengontrol kualitas: Memastikan kualitas produk sesuai dengan standar yang telah ditetapkan.
- Melakukan evaluasi kinerja: Mengevaluasi kinerja anggota tim dan memberikan feedback.
Sistem Kerja
Sistem kerja supervisor umumnya fleksibel, namun juga menuntut dedikasi yang tinggi. Anda mungkin perlu bekerja lembur, terutama saat ada proyek yang mendesak.
Prospek Kerja
Prospek karir untuk supervisor sangat baik, terutama di perusahaan yang terus berkembang seperti PT Akashi Wahana Indonesia. Dengan kinerja yang baik, Anda dapat naik jabatan menjadi manajer atau bahkan kepala departemen.
Kualifikasi Kerja
- Pendidikan: Lulusan D3 atau S1 di bidang teknik atau manajemen industri.
- Pengalaman: Memiliki pengalaman kerja di bidang manufaktur minimal 2-3 tahun.
- Keterampilan kepemimpinan: Mampu memimpin dan memotivasi tim.
- Keterampilan komunikasi: Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
Cara Melamar Kerja Sebagai Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan sebagai supervisor melalui:
- Website perusahaan: Cari informasi lowongan kerja di website resmi PT Akashi Wahana Indonesia.
- Job portal: Cari lowongan kerja melalui job portal seperti Jobstreet, Indeed, atau LinkedIn.
- Agen penempatan kerja: Cari informasi lowongan kerja melalui agen penempatan kerja.
Pengembangan Karir Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia
PT Akashi Wahana Indonesia biasanya menyediakan berbagai program pengembangan karir bagi karyawannya, seperti:
- Pelatihan kepemimpinan: Meningkatkan kemampuan kepemimpinan.
- Pelatihan manajemen proyek: Meningkatkan kemampuan dalam mengelola proyek.
Tantangan dan Risiko Menjadi Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia
Sebagai seorang supervisor, Anda akan menghadapi tantangan seperti:
- Tekanan kerja yang tinggi: Terutama saat menghadapi target produksi yang ketat.
- Mengatasi konflik antar anggota tim: Membangun hubungan yang baik antar anggota tim.
- Perubahan teknologi: Anda harus terus mengikuti perkembangan teknologi terbaru.
Tips Sukses Menjadi Supervisor PT Akashi Wahana Indonesia
Untuk sukses sebagai supervisor, Anda perlu:
- Memiliki visi: Menentukan arah yang jelas bagi tim.
- Motivasi tim: Memotivasi anggota tim untuk mencapai target.
- Fleksibilitas: Siap menghadapi perubahan dan tantangan.