Daftar Isi
ToggleGaji Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara 2025 – Profesi di bidang Demand Planning & Inventory memegang peranan penting dalam memastikan ketersediaan produk parfum yang tepat pada waktu yang tepat di PT Hadir Mengharumkan Nusantara. Lantas, berapa sih perkiraan gaji untuk posisi ini pada tahun 2025? Artikel ini akan mengupas perkiraan gaji, tunjangan, dan prospek karir di bidang Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara.
Gaji Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara 2025" width="500" height="500" />
Profil PT Hadir Mengharumkan Nusantara
PT Hadir Mengharumkan Nusantara adalah perusahaan yang bergerak di industri parfum dan wewangian. Efisiensi dalam perencanaan permintaan dan pengelolaan inventaris sangat krusial untuk memastikan ketersediaan produk di berbagai saluran distribusi.
Gaji Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara 2025
Perkiraan gaji untuk posisi Demand Planning & Inventory di PT Hadir Mengharumkan Nusantara pada tahun 2025 dapat bervariasi tergantung pada beberapa faktor, termasuk posisi spesifik, pengalaman, pendidikan, dan keahlian. Berikut adalah perkiraan kisaran gaji untuk beberapa posisi umum:
- Staff Demand Planning/Inventory (Entry Level): Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan.
- Specialist Demand Planning/Inventory: Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan (membutuhkan pengalaman dan keahlian analitis).
- Supervisor Demand Planning/Inventory: Rp 8.000.000 – Rp 13.000.000 per bulan (membutuhkan pengalaman kepemimpinan dan strategis).
Perlu diperhatikan bahwa kisaran gaji ini adalah perkiraan dan dapat berbeda tergantung pada kompleksitas tugas, tanggung jawab, skala operasional perusahaan, dan kebijakan perusahaan.
Tunjangan
- Tunjangan Kesehatan.
- Tunjangan Transportasi.
- Tunjangan Makan.
- BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
- Tunjangan Hari Raya (THR).
- Potensi bonus kinerja berdasarkan efisiensi pengelolaan inventaris dan akurasi peramalan permintaan.
Tugas dan Tanggung Jawab
- Staff Demand Planning: Menganalisis data penjualan historis, tren pasar, dan faktor-faktor lain untuk membuat peramalan permintaan produk. Berkolaborasi dengan tim penjualan dan pemasaran untuk memahami rencana promosi dan peluncuran produk baru.
- Staff Inventory: Mengelola tingkat persediaan produk di berbagai lokasi penyimpanan. Melakukan pemantauan stok, analisis perputaran barang, dan mengidentifikasi potensi kekurangan atau kelebihan stok. Berkoordinasi dengan tim logistik dan gudang.
- Specialist Demand Planning: Mengembangkan dan mengimplementasikan model peramalan permintaan yang lebih kompleks. Melakukan analisis sensitivitas dan skenario. Memberikan rekomendasi strategi inventaris berdasarkan peramalan permintaan.
- Specialist Inventory: Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur inventaris. Melakukan analisis biaya inventaris dan mengidentifikasi peluang untuk optimasi. Mengelola hubungan dengan pemasok terkait lead time dan ketersediaan barang.
- Supervisor Demand Planning & Inventory: Mengawasi seluruh proses perencanaan permintaan dan pengelolaan inventaris. Memimpin tim demand planning dan inventory. Mengembangkan strategi inventaris jangka panjang. Berkolaborasi dengan manajemen senior untuk memastikan ketersediaan produk yang optimal dengan biaya yang efisien.
Sistem Kerja
Sistem kerja di bagian Demand Planning & Inventory umumnya adalah purna waktu (full-time) dengan jam kerja kantor standar. Namun, fleksibilitas mungkin diperlukan terutama saat periode perencanaan atau peluncuran produk baru.
Prospek Kerja
Prospek karir di bidang Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara dapat berkembang seiring dengan pengalaman dan kinerja. Seorang Staff dapat naik menjadi Specialist, Supervisor, Manager, atau bahkan memiliki kesempatan untuk berkarir di level manajemen yang lebih tinggi di bidang Supply Chain atau Operasional.
Kualifikasi Kerja
- Staff: Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Rantai Pasok, Logistik, Ekonomi, Teknik Industri, atau bidang relevan lainnya. Memiliki kemampuan analitis dasar dan familiar dengan Microsoft Excel.
- Specialist: Pendidikan minimal S1 di bidang terkait dengan pengalaman kerja yang relevan. Memiliki kemampuan analitis yang kuat, mahir menggunakan software peramalan dan manajemen inventaris (misalnya SAP, Oracle).
- Supervisor: Pendidikan minimal S1 di bidang terkait dengan pengalaman kerja yang signifikan di bidang demand planning dan inventory, termasuk pengalaman memimpin tim. Memiliki pemahaman strategis tentang supply chain.
Cara Melamar Kerja di Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara
Untuk melamar pekerjaan di bagian Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara, Anda dapat mencari informasi lowongan kerja melalui platform pencarian kerja online seperti Jobstreet, LinkedIn, dan Glints. Perhatikan persyaratan dan tata cara pendaftaran untuk posisi yang Anda minati.
Pengembangan Karir di Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara
Seorang profesional di bidang ini dapat mengembangkan karirnya dengan mengikuti pelatihan terkait peramalan permintaan, manajemen inventaris, optimasi rantai pasok, atau sertifikasi profesional di bidang supply chain.
Tantangan dan Risiko di Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara
Tantangan dalam pekerjaan ini dapat meliputi menghadapi ketidakpastian permintaan pasar, mengelola kompleksitas rantai pasok, dan menyeimbangkan antara ketersediaan produk dan biaya inventaris.
Tips Sukses di Demand Planning & Inventory PT Hadir Mengharumkan Nusantara
- Tingkatkan kemampuan analitis dan pemahaman tentang data.
- Pelajari software dan tools yang relevan dengan demand planning dan inventory.
- Bangun komunikasi dan kolaborasi yang baik dengan tim terkait.
- Pahami dinamika pasar dan tren industri parfum.
- Berpikir strategis dan proaktif dalam mengidentifikasi potensi masalah.